人材紹介について

当社は「サーチ型人材紹介」を行っております。

クライアント企業の要望にマッチするような人材をヘッドハンティングし、

求職者の方にはご希望やキャリアプランをヒアリングした上で案件をご紹介しております。

 

【オドックのスタンス】

求職者と企業の長期的・良好的関係の構築支援を目標として

人材紹介業を行っております。

 


予算やノルマなどを設定するから、マッチしていないと分かっていても、

求職者を“説得”して、別の企業へ入社させてしまう。

ジレンマを感じているコーディネーターは決して少なくありません。


コーディネーターひとりひとりが、会社の圧力に耐えることなく、

求職者に真摯に向き合える環境づくりを目指しています。


ですから、弊社では予算やノルマを設定していません。

もちろん、私たちは株式会社でありますから、存続するために利益や成果は必要です。

しかし、それが第一になることの弊害を深く理解しています。


私たちは、できるだけ多くの求職者から、「あなたに相談して良かった。」

そう言っていただくことを目指しています。


<注意事項>

上記のようなポリシーに基づいて、求職者の方々には無料で当社サービスを提供させていただきます。

ただし、下記のような求職者の方々にはご協力致しかねますので、何卒ご了承ください。


・自らのキャリアを真剣に考えない方

・アドバイスを受け入れようとしない方

・現実から目を背けられる方

・経歴について虚偽の申告をされる方

・信頼を損なうような言動が見られる方


■キャリアカウンセラー紹介

村尾 敬子(MURAO KEIKO)

米国CCE,Inc.認定GCDF-japanキャリアカウンセラー

 

大阪市出身。関西大学 文学部 卒業。

大手人材総合サービス企業にて、企業取材、原稿制作、会社説明会運営、内定者フォロー支援などを担当。

退職後、株式会社リクルートにて、市場価値の高い転職希望者へアプローチし、2000人以上をスカウトした実績を持つ。

同社退職後、外資系ヘッドハンティング会社にて、1000人以上のキャリアカウンセリングを実施。

2012年ODOCに参画し、キャリアカウンセラーはもちろん、ビジネスマナー研修など若手社員対象の研修講師として

活躍している。

 

【担当分野】

外資系ファッション、ジュエリーブランド、ITなど

■求人案件(一部)

・外資系ヨーロッパジュエリーブランド 販売職

100年以上の歴史を持つジュエリーブランドです。ジュエリーと時計の販売をお任せします。

じっくりとお客様と向き合った接客を求める方にはマッチする環境かと思います。

勤務地:名古屋、大阪、神戸、京都

給与:350~500万円

 

・外資系ファッションブランド 店長職

路面店でのマネジメント、数値・販売管理

メンズ/ウィメンズ両カテゴリーがあり、自らも販売を行い、スタッフを牽引していただく役割をお任せします。

勤務地:東京

給与:650~800万円

 

・外資系ファッションブランド 販売職

バッグ・靴などのレザーグッズをはじめ、アパレル、小物類など幅広い商材を扱うブランドです。

アイコンとなるバッグなどもあり、数多くのファンを持っています。

勤務地:東京、名古屋、大阪

給与:300~400万円

 

・外資系ITベンダー コンサルティング営業

 

大手企業に向けて、ベンダーとしてクラウドシステムを提案します。

既存顧客と良好な関係を維持していただきます。

また、販売計画や売上管理にも関与しながらチームの業績アップに貢献していただきます。

 

勤務地:東京、名古屋、大阪

給与:900~1800万円

 

その他にも非公開求人が多数ございます。

ご興味のある方はお問合せページからどうぞ。

 

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